Bankinter ha ampliado el plazo de contratación de su Cuenta Nómina al 5% TAE hasta el 30 de Junio de 2019.

Esta cuenta, que se remunera al 5% TAE durante el primer año y al 2% TAE el segundo año para los primeros 5.000€, ha permanecido sin cambios desde al menos el año 2012, cuando publicamos la primera noticia sobre este producto.

La bonificación de esta cuenta es de como máximo 250€ de intereses el primer año y 100€ el segundo, a cambio de las siguientes vinculaciones:

• Domiciliar una nómina o ingresos profesionales o pensiones de al menos 1.000€ netos mensuales.
• Domiciliar al menos 3 recibos al trimestre.

Las características de la cuenta son:

• No tiene comisiones por administración ni mantenimiento.
• Incluye una tarjeta de crédito sin coste.
• Sin comisiones por transferencia desde bankinter.com
• Ingreso de cheques nacionales sin comisiones.
• Gestión de cambio de recibos sin coste.
• Seguro gratuito de protección de recibos.
• Seguro de accidentes gratuito hasta 6.000€.
• Servicio de SMS antifraude.
• Suscripción gratuita al servicio de asistencia en el hogar.
• Posibilidad de anticipo de nómina

Esta oferta está vigente hasta 30 de Junio de 2019 y limitado a 40.000 nuevas cuentas.

Depósito Vinculado al 0,2% TAE

Bankinter también sigue ofreciendo un depósitos con interés extra, ahora al 0,2% TAE vinculado a la contratación de una una Cuenta Nómina, Cuenta Pensión, Cuenta Profesional o una Cuenta No-Nómina Bankinter.

Lo pueden contratar clientes nuevos como actuales siempre que lleve dinero nuevo al banco y ha de mantener la vinculación al menos durante la vida del depósito, es decir, que tiene una permanencia de 12 meses.

Las características de este depósito son:

• Rentabilidad: 0,2% TAE
• Plazo: 12 meses
• Liquidación de intereses: a vencimiento
• Inversión mínima: 10.000€
• Inversión máxima: 200.000€
• Cancelación anticipada: permitida tanto parcial como total. Al importe cancelado se le aplicará el 0,05 % de interés nominal anual. Dicha penalización en caso de cancelación, no podrá ser en ningún caso, superior a la retribución del depósito.

Este depósito se puede contratar hasta el 30 de marzo de 2019 o hasta que se alcance el importe ofertado (50 millones de euros).